No confundir con el síndrome de Capgras, donde el paciente observa a una persona familiar y cree que esa persona ha sido reemplazada por un impostor.
El síndrome del impostor, a veces llamado fenómeno del impostor y acuñado como fenómeno del impostor, es un fenómeno psicológico en el que la gente se siente incapaz de internalizar sus logros y sufre un miedo persistente de ser descubierto como un fraude. No es una enfermedad mental oficialmente reconocida, y no se encuentra entre las condiciones descritas en el Manual diagnóstico y estadístico de los trastornos mentales, pero ha sido el sujeto de numerosos libros y artículos por psicólogos y educadores. El término fue acuñado por las psicólogas clínicas Pauline Clance y Suzanne Imes en 1978, año en el que publicaron un artículo sobre este síndrome, llamado "The imposter phenomenon in high achieving women: Dynamics and therapeutic intervention".[1]
En ese artículo hicieron una investigación donde analizaron un grupo de mujeres con grandes logros. En los resultados encontraron que la gran mayoría de estas mujeres desconfiaban de sí mismas, pensaban que su éxito había sido un fraude y que tarde o temprano eso se descubriría.
La Doctora Valerie Young es experta de renombre a nivel internacional en esta materia. En 2011 escribió un best-sellers llamado “The Secret Thoughts of Successful Women: Why Capable People Suffer from the Impostor Syndrome and how to Thrive in Spite of it”[2] (Los pensamientos secretos de las mujeres exitosas: por qué las personas capaces sufren el síndrome del impostor y cómo prosperar a pesar de él).
Categorizó los comportamientos relacionados con este síndrome en cinco grupos de personas:
Los Perfeccionistas: el éxito para estas personas no suele ser satisfactorio, porque al ponerse metas tan altas, siempre piensan que lo podrían haber hecho mejor.
Los Individualistas: rechaza la ayuda. Sienten que si piden ayuda no demuestran su valía.
Los Expertos: suelen pensar que no han sido honestos en la selección y temen ser descubiertos.
Los Genios Naturales: Se juzgan a sí mismos, se estresan y se agobian si no hacen las cosas con fluidez, rapidez y a la primera.
Los Superhumanos: se presiona para trabajar más duro y dar la talla, pudiendo dañar su salud mental y relaciones sociales de las mismas.
Aparte establece algunas posibles causas del origen del síndrome cómo las dinámicas familiares llevadas a cabo durante la infancia, por ejemplo las comparaciones entre hermanos, familiares, la presión que ejercen los padres a sus hijos…
A pesar de las pruebas externas de su competencia, aquellos con el síndrome permanecen convencidos de que son un fraude y no merecen el éxito que han conseguido. Las pruebas de éxito son rechazadas como pura suerte, coincidencia o como el resultado de hacer pensar a otros que son más inteligentes y competentes de lo que ellos creen ser.
El síndrome del impostor, en el que gente competente encuentra imposible creer en su propia competencia, puede ser visto como complementario al efecto Dunning-Kruger, en el que gente incompetente encuentra imposible creer en su propia incompetencia.
Grupos de riesgo
El síndrome del impostor se creía particularmente común entre mujeres con éxito en sus carreras[3] y, por ello, la mayoría de estudios se han realizado en mujeres.[4] Esto puede deberse a diferentes motivos como la falta de referentes femeninos, o la falta de expectativas que tiene la sociedad sobre la mujer.
Referencias
Pauline Rose Clance y Suzanne Ament Imes (1978). «The Impostor Phenomenon Among High Achieving Women: Dynamics and Therapeutic Intervention».
Valerie., Young, (2013). The secret thoughts of successful women : why capable people suffer from the impostor syndrome and how to thrive in spite of it. Crown Business. ISBN978-0-307-45273-3. OCLC 869741509. Consultado el 1 de marzo de 2021.
Suzanne A. Imes (1978). «The imposter phenomenon in high achieving women: Dynamics and therapeutic intervention.» (en inglés).
Joe Langford, Pauline Rose Clance (1993). «The Impostor Phenomenon: Recent Research Findings Regarding Dynamics, Personality an Family Patterns and Their Implications for Treatment».
Enlaces externos
The Impostor Syndrome
Impostor syndrome BBC Radio 4, Woman's Hour, 15 Feb 2006
Pauline Clance's Impostor Phenomenon Reference List
Datos:Q1073568
Enero 13, 2022
síndrome, impostor, confundir, síndrome, capgras, donde, paciente, observa, persona, familiar, cree, persona, sido, reemplazada, impostor, síndrome, impostor, veces, llamado, fenómeno, impostor, acuñado, como, fenómeno, impostor, fenómeno, psicológico, gente, . No confundir con el sindrome de Capgras donde el paciente observa a una persona familiar y cree que esa persona ha sido reemplazada por un impostor El sindrome del impostor a veces llamado fenomeno del impostor y acunado como fenomeno del impostor es un fenomeno psicologico en el que la gente se siente incapaz de internalizar sus logros y sufre un miedo persistente de ser descubierto como un fraude No es una enfermedad mental oficialmente reconocida y no se encuentra entre las condiciones descritas en el Manual diagnostico y estadistico de los trastornos mentales pero ha sido el sujeto de numerosos libros y articulos por psicologos y educadores El termino fue acunado por las psicologas clinicas Pauline Clance y Suzanne Imes en 1978 ano en el que publicaron un articulo sobre este sindrome llamado The imposter phenomenon in high achieving women Dynamics and therapeutic intervention 1 En ese articulo hicieron una investigacion donde analizaron un grupo de mujeres con grandes logros En los resultados encontraron que la gran mayoria de estas mujeres desconfiaban de si mismas pensaban que su exito habia sido un fraude y que tarde o temprano eso se descubriria La Doctora Valerie Young es experta de renombre a nivel internacional en esta materia En 2011 escribio un best sellers llamado The Secret Thoughts of Successful Women Why Capable People Suffer from the Impostor Syndrome and how to Thrive in Spite of it 2 Los pensamientos secretos de las mujeres exitosas por que las personas capaces sufren el sindrome del impostor y como prosperar a pesar de el Categorizo los comportamientos relacionados con este sindrome en cinco grupos de personas Los Perfeccionistas el exito para estas personas no suele ser satisfactorio porque al ponerse metas tan altas siempre piensan que lo podrian haber hecho mejor Los Individualistas rechaza la ayuda Sienten que si piden ayuda no demuestran su valia Los Expertos suelen pensar que no han sido honestos en la seleccion y temen ser descubiertos Los Genios Naturales Se juzgan a si mismos se estresan y se agobian si no hacen las cosas con fluidez rapidez y a la primera Los Superhumanos se presiona para trabajar mas duro y dar la talla pudiendo danar su salud mental y relaciones sociales de las mismas Aparte establece algunas posibles causas del origen del sindrome como las dinamicas familiares llevadas a cabo durante la infancia por ejemplo las comparaciones entre hermanos familiares la presion que ejercen los padres a sus hijos A pesar de las pruebas externas de su competencia aquellos con el sindrome permanecen convencidos de que son un fraude y no merecen el exito que han conseguido Las pruebas de exito son rechazadas como pura suerte coincidencia o como el resultado de hacer pensar a otros que son mas inteligentes y competentes de lo que ellos creen ser El sindrome del impostor en el que gente competente encuentra imposible creer en su propia competencia puede ser visto como complementario al efecto Dunning Kruger en el que gente incompetente encuentra imposible creer en su propia incompetencia Grupos de riesgo EditarEl sindrome del impostor se creia particularmente comun entre mujeres con exito en sus carreras 3 y por ello la mayoria de estudios se han realizado en mujeres 4 Esto puede deberse a diferentes motivos como la falta de referentes femeninos o la falta de expectativas que tiene la sociedad sobre la mujer Referencias Editar Pauline Rose Clance y Suzanne Ament Imes 1978 The Impostor Phenomenon Among High Achieving Women Dynamics and Therapeutic Intervention Valerie Young 2013 The secret thoughts of successful women why capable people suffer from the impostor syndrome and how to thrive in spite of it Crown Business ISBN 978 0 307 45273 3 OCLC 869741509 Consultado el 1 de marzo de 2021 Suzanne A Imes 1978 The imposter phenomenon in high achieving women Dynamics and therapeutic intervention en ingles Joe Langford Pauline Rose Clance 1993 The Impostor Phenomenon Recent Research Findings Regarding Dynamics Personality an Family Patterns and Their Implications for Treatment Enlaces externos EditarThe Impostor Syndrome Impostor syndrome BBC Radio 4 Woman s Hour 15 Feb 2006 Pauline Clance s Impostor Phenomenon Reference List Datos Q1073568 Obtenido de https es wikipedia org w index php title Sindrome del impostor amp oldid 139900488, wikipedia, wiki, leyendo, leer, libro, biblioteca,
